Hizmetkâr Liderlik

EĞİTİMİN AMACI

• Hizmetkar liderlik ne yönetmekle ne de güçle ilgilidir. Hizmetkâr lider; kendi ihtiyaçlarını ikinci plana, çalışanların ve ekibin ihtiyaçlarını ilk plana alır. İnsanların ve ait oldukları toplulukların büyümesi ve refahına odaklanır. Geleneksel liderlik genellikle “piramidin tepesinde” bir iktidar varlığını ve kullanımını içerirken, hizmetkâr liderlik farklıdır. Hizmetkâr lider; gücü paylaşır, başkalarının ihtiyaçlarını ön plana çıkarır ve insanların mümkün olduğunca gelişmesine ve performans göstermesine yardımcı olur.

  Kuşakların değişmesi ve çalışanların beklentilerinin farklılaşmasıyla beraber daha fazla hizmetkar lidere kurumlarda rastlamayı hedefliyoruz. Ancak uzun yılların derin hiyerarşisinden, güç unsurundan uzaklaşmak ve liderlik zihniyetinin tersine döndüğü bu modeli kısa sürede içselleştirmek ve uygulamak yöneticiler açısından kolay değil. Program bu içselleştirmeyi ve uygulamayı destekleyerek ,yöneticilerin  modele geçmesini amaçlayan bir yaklaşımla ,uzun soluklu olacak şekilde  dizayn edilmiştir.

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

• Hizmetkar Liderlik Nedir?
• Tarihçesi
• Özellikleri
• Neden Önemlidir?
• Geleneksel Liderlikten Farkı
• Hizmetkar Lider misiniz?
• Liderler ve Uygulama Örneği
• Hizmetkar Liderlik için Yol Haritası