Menti Yetkinliklerini Geliştirme

EĞİTİMİN AMACI

• Kurumlarda çalışanların gelişimi, memnuniyeti ve tutundurması için kullanılan en önemli araçlardan birisi de mentorluk sistemidir. Deneyim ve bilgi bakımından farklı düzeydeki kişilerin bu deneyim ve bilgiyi çoğaltmak üzere bir araya geldikleri öğrenme iş birliği olan mentorluk programında tüm paydaşlara düşen görev ve sorumluluklar vardır. Bu eğitimle mentilerin bu süreçten maksimum faydayı sağlamak üzere nasıl hareket etmeleri ve nasıl bir bakış açısına sahip olmaları gerektiğine ilişkin paylaşım ve farkındalık hedeflenmektedir.

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

• Mentorluk sistemi ve sistemin paydaşlara katkısı
• Yetişkin öğrenmesi
• Mentor ve menti kimdir?
• Tüm paydaşların bu süreçteki rolleri ve görevleri
• Geri bildirim nasıl alınır ve verilir
• Doğru sorular nasıl sorulmalıdır